岗位职责:
1.景观设计项目的总体工作内容分配、日程安排及掌控;
2.成功设计和操作过大型综合性景观项目,方案具有极强的创意和可实施性,
能承担大型景观规划和设计的创意和设计,控制整个过程,把握最终效果,
了解并具备国际前沿的景观设计方法和能力;
3.具有优秀的现代设计理念,独特设计风格,能独立拿出良好的设计方案,
解决设计中存在的问题,熟悉国内设计规范、在景观设计上提供强有力的
概念设计或指导,并带领团队从概念到施工图完成专案设计;
4.有丰富的与业主沟通交流的经验,对业主的需求把握准确,并能从技术层
面和服务态度上让业主满意;
5.有多项成功的设计案例作品,或亲自设计或主持的项目已经施工或竣工,
并有相关书面或实物证明;
6.卓越的沟通、协调、领导能力,以及良好的管理能力,能独立负责项目的
运作实施,可协调各方面的关系,沟通能力强,对工作认真负责、敬业,
能凝聚并带领团队创造佳绩者;
7.组织、管理设计团队成员,并提供相应的培训与辅导、培养和团队建设;
8.收集整理国内外最新设计信息及理念,扩充设计人员设计视野,提高公司
设计水平;
9.具有很强的沟通技巧与能力,能协助公司进行市场拓展。
任职资格:
1、 环艺/园林/建筑/土木工程专业研究生或以上学历;
2、 从事本专业设计工作15年以上,并独立主持或承担过大中型工程项目
的设计;
3、 具有国家或行业授予的执业资格,具有高级技术职称;
4、 具有本专业坚实的理论基础,掌握本单位的主要技术业务和质量管理模
式,熟悉基本景观设计、园林设计及场地设计、城市规划、生态保护、
市政交通等方面的政策法规和有关的技术标准、规程;掌握了解国内外
城市建设技术发展的现状和动向;
5、有团队管理能力及团队建设经验;
6、乐于接受新事物并具有创新意识。